SAAESP Sindicato dos Auxiliares de Administração Escolar de São Paulo
Educação básica – Após exaustiva negociação, foi aprovada a proposta econômica (todas as cláusulas sociais possuem vigência até 28/02/2025, em razão da negociação feita pelo SAESP em 2023) para a CCT dos trabalhadores da educação básica.
O reajuste salarial será de 5% (cinco por cento), retroativo a 1º de março de 2024. Este índice representa a reposição da inflação apurada pelo governo no período (3,43%), acrescida de aumento real (1,56%).
Além disto, todos os trabalhadores receberão PLR ou Abono Especial de 18% do salário bruto, a ser pago até outubro/24.
O piso salarial passará para R$ 1.790,00, após receber aproximadamente 9,35% de aumento (contra 3,43% de inflação).,
A cesta básica mensal passará de 24Kg para 30Kg e o valor mínimo do vale-alimentação será de R$ 150,00/mês.
Todas as demais cláusulas já estavam garantidas até 28/02/2025.
Os números são resultado do trabalho do SAAESP, incansável na defesa dos interesses da nossa categoria!
Sem a atuação do sindicato, nada disto seria concedido espontaneamente pelos empregadores.
Ensino Superior – A negociação com o setor segue em passos lentos, em razão da intransigência dos representantes das Instituições de Ensino Superior, que não querem conceder aumento real aos trabalhadores e ainda querem aplicar um inaceitável reajuste ao valor dos planos de saúde que é cobrado dos trabalhadores.
A proposta patronal prevê apenas a reposição da inflação e o aumento do plano de saúde. Tal proposta foi rejeitada pelo SAAESP!
Já apresentamos contrapropostas para superar estes obstáculos e caso o impasse persista, será convocada uma assembleia específica para tratar do assunto e discutir sobre os passos futuros a serem tomados, não sendo descartada a possibilidade de realização de uma paralisação das atividades como forma de pressão aos empregadores durante a nossa campanha salarial.
Atualizado em 07/05/2024
